Лайк как письменное соглашение

Эмодзи в виде поднятого вверх большого пальца (лайк) может быть интерпретировано как письменное соглашение, постановила Коллегия по гражданским делам Рижского окружного суда. Это решение опубликовано в анонимизированном виде, сообщает Delfi.lv. Суд рассматривал спор между работником и работодателем по поводу увольнения. Один из пунктов спора заключался в том, что работодатель в рабочем чате в Slack требовал по средам находиться в офисе. Истец (работник) оставил под этим сообщением лайк. Суд пришел к выводу, что это можно рассматривать как письменное соглашение. В обосновании решения суд ссылается на статью 1505 Гражданского закона ("При возникновении сомнений относительно значения слов следует принимать во внимание их смысл и ясно высказанное или иначе выраженное намерение участников"). Суд ссылается на Кембриджский словарь, который определяет символ "лайка" как "что-то, что получило одобрение". В тексте решения сказано, что истец занимал должность, на которой он не мог не знать значения этого символа.

Скриншот русскоязычной новости о том, что суд признал лайк под сообщением в рабочем чате письменным соглашением работника с требованием работодателя приходить в офис по средам. Шутка строится на чрезмерно серьёзном юридическом толковании обычного эмодзи; изображение отправляют как реакцию на случай, когда лайк неожиданно становится официальным согласием. EN: A screenshot of a Russian-language news report stating that a court recognized a like under a work-chat message as a written agreement by an employee to the employer’s demand to come to the office on Wednesdays. The joke comes from the overly serious legal interpretation of an ordinary emoji; people send it as a reaction when a like unexpectedly becomes official consent.

• @sbunem / 52880 2023-08-17