Вакансия мечты в стартапе

Мы IT компания (стартап) "SFERA". Ведем разработку цифровой экосистемы. Очень большой и интересный продукт. Начинаем работы по созданию веб и декстоп версии приложения, а так же работы с существующим сайтом компании. Для этого хотим сформировать команду выдающихся людей, способных учиться развиваться и работать на 150%. ВАЖНО!!! 1. Нам нужны люди, который хотят работать именно в нашей команде, над нашим продуктом. Изучите наш сайт: sfera.zone, скачайте наше приложение project SFERA. Посмотрите промо ролик на сайте. Если Вам не нравится идея, то Вам не стоит идти к нам. 2. Работа (обучение) 70-90 часов в неделю. Нам нужны люди, которые "горят" на работе. Люди, у которых есть мечта, есть цель. Люди, которые любят работу и любят проект. Люди, которые не считают минут до конца рабочего дня. 3. Почитайте что такое стартап, почитайте что такое ОПЦИОН. Важно понимать основные принципы компании, и понимать, почему мы работаем максимально много. Нужны те, у кого собственное развитие в данный этап жизни, на первом месте. 4. Стажировка не оплачиваемая, но возможна премия (степендия) 10.000 - 15.000 рублей. Когда мы поймем, что Вы работаете достаточно эффективно, то вы будете зачислены в основную команду и на первых этапах оплата составит 30.000 - 60.000 рублей + опционы. Дальше оплаты с ростом компании. 5. Нам нужны люди, которые с одной стороны понимают что такое работать по правилам, с другой стороны "бунтари", которые стремятся к совершенству. Еще раз, пожалуйста, изучите проект - sfera.zone , скачайте посмотрите приложение. Тестовое задание будет связанно с приложением. Для нас не имеет значение Ваш опыт, мы не читаем резюме, нам важен Ваш потенциал и умение много и усердно работать. Остальному научим. Стажировка может длиться 1-3 месяца (зависит от Вас), Вы должны быть готовы к не оплачиваемой работе на протяжении такого срока. Фул тайм. Есть только один способ проделать большую работу – полюбить ее.

На изображении показан длинный текст вакансии от IT-стартапа «SFERA», который ищет сотрудников, готовых работать по 70–90 часов в неделю, проходить неоплачиваемую стажировку и получать небольшую оплату на первых этапах. Шутка строится на гротескном сочетании требований о преданности, «работе на 150%» и любви к делу с крайне сомнительными условиями труда; такой мем отправляют как саркастическую реакцию на токсичные вакансии и эксплуатацию энтузиазма соискателей. EN: The image shows a long job vacancy from the IT startup “SFERA,” seeking employees willing to work 70–90 hours a week, complete an unpaid internship, and receive low pay at the beginning. The joke comes from the grotesque combination of demands for devotion, “working at 150%,” and loving the job with extremely questionable working conditions; this meme is shared as a sarcastic reaction to toxic job listings and the exploitation of applicants’ enthusiasm.

• @right_wing_dev_squads / 6112 2023-03-11